Close
Faqja 0 prej 2 FillimFillim 12 FunditFundit
Duke shfaqur rezultatin -9 deri 0 prej 15
  1. #1
    <-----
    Anëtarësuar
    13-05-2002
    Postime
    985

    Diskriminimi gjinor në rrogat e punës

    Ok fellas , meqe ka plase muhabeti i pares dhe i te drejtave dhe lirive te njeriut , atehere kisha nji pytje per ju...Pse zakonisht femrat paguhen me pak se meshkujt ?
    Te gjithe jemi koshiente qe zakonisht burri eshte ai qe sjell me shume para ne shtepi (ka edhe raste te kunderta por kjo eshte e zakonshmja )
    Nese te dy punojne ne te njejten pune , mashkulli ka premisa per tu paguar me teper ose te fitoje vendin e punes me perpara nese jane ne te njejtin nivel te plotesimit te kritereve qe kerkon punesimi ! Atehere pse ndodh kjo diference vleresimi ? ( ketu s'po flasim vetem per shqipot pasi ky fenomen eshte i dukshem kudo )
    Ok pra , shprehni mendimet dhe argumentat tuaja !
    Ju femrat keni rast te ngrini zerin tuaj kunder padrejtesive mashkulloro-shekullore , ndersa ne meshkujt kemi rast te vertetojme edhe nji here qe fjalet e shumta jane fukarallek , veprat jane ato qe kane rendesi

    p.s Kalto , kjo tema ktu eshte thjesht per kyltyre por just in case , i'm wearing a bulletproof
    ...

  2. #2
    i/e regjistruar
    Anëtarësuar
    08-08-2003
    Vendndodhja
    Shangri-La
    Postime
    6,261
    Citim Postuar më parë nga AgainstAllOdds

    p.s Kalto , kjo tema ktu eshte thjesht per kyltyre por just in case , i'm wearing a bulletproof
    lol..

    E di agaisty me vure ne dyshim, po mendoj neqoftese keta pleqt qe kam ne pune paguhen me shume se boset e mia....ose ky djali qe ka his cubicle, para meje *suspicious look*

    Meshkujt skan te drejte te paguhen me shume neqoftese bejn nje pune qe eshte njesoj sic ben nje femer. Neqoftese kjo padrejtesi ndodhet, eshte sepse bosi eshte me siguri nje mashkull, dhe meshkujt mendojn qe kan te drejte te paguhen me shume per disa arsye qe mendojn jane: 1) bejn punen me mire 2) jane burra dhe merritojn rroge me te larte 3) vetem sepse jane meshkuj ....am i close ?
    I don't care how poor a man is; if he has family, he's rich.

  3. #3
    i/e regjistruar Maska e R2T
    Anëtarësuar
    18-04-2003
    Postime
    1,061
    Nje antar i parlamentit Europian dikur ka thene:- Vetem nje biznesmen qe e kane lene trute do punesonte nje grua gjate moshes qe mund te ngele me barre (pra 18-45). Kur jeton ne nje ambjent ku femres i duhen paguar 3 muaj me barre qe do rrije ne shtepi, i duhet garantuar vendi i punes kur vendos te kthehet prape, i duhet dhene leje per tu vizituar gjate shtatzanise, detyrimisht do preferosh te punesosh meshkujt. Kostoja e nje femre me barre eshte teper e larte. Kosto te cilen indirekt e paguajne te gjitha femrat e kesaj moshe. Duke ulur rrogat e femrave firma mbulon koston e atyre qe jane me barre. Shtoi kesaj dhe 5 dite ne muaj ku cdo femer nuk do japi 100% te kapacitetit te saj, duket e kostoja e punesimit te nje femre eshte me e larte se e mashkullit.

    Pastaj s'eshte e vertete qe meshkujt paguhen me teper. Ajo varet nga industria. Parukeria, dizajni i robave, trikotazhet etc gjithmone i kane dhene perparesi femres. Varet nga industria dhe profesioni
    Postimi i mesiperm nuk shpreh detyrimisht opinionin e autorit mbi temen e ngritur.

  4. #4
    süsses Mädchen Maska e Pink^ Pearl
    Anëtarësuar
    01-11-2004
    Vendndodhja
    .
    Postime
    240
    Meqe u hap kjo tema desha te thosha dicka qe kam degjuar kohet e fundit nga mesuesi i biznesit ,
    Disa kompani te cilat punesojne nje femer e dini se c'bejne para se ta marrin ne pune ate femer , e detyrojne te firmose nje kontrate e cila thote qe
    "Nese kjo femer gjate kursit te kohes qe eshte e punesuar nga kjo kompani ngel me barre , duhet ti japi te drejten atyre ti kerkojne te gjitha parate qe ti rimbursoje ata per aq para qe kane harxhuar te trajnojne ate , apo shpenzime te tjera qe kane te bejne me punesimin e saj ...."

    Mendoj qe eshte vertete budallallek si duhet nje femer te planifikoje qe te mos ngele me barre gjate asaj periudhe , sepse i harxhonka para asaj kompanie pasi nuk eshte e denje te punoje , gjate periudhes se mos prezeces se saj ..
    megjithate ..ndodh ...
    uhhhhh

  5. #5
    <-----
    Anëtarësuar
    13-05-2002
    Postime
    985
    Ok dolen disa arsye...
    1. Se mund te ngeli me barre dhe eshte humbje parash per kompanine
    2. Se bosi eshte mashkull dhe mund te kete paragjykimi maskiliste
    3. Se femrat nuk punesohen ne ato fusha ku kane gjetur vehten historikisht
    4. Se nuk eshte thyer akoma koncepti qe burri eshte ai qe duhet te sjelle ne shtepi me shume para dhe gruaja te mirembaje shtepine dhe te rrisi femijet ? ( a mund te quhet kjo arsye shtese ?...eshte thjesht pyetje , jo mendim personal lol)
    by the way , sa shpejt ma ndryshuan titullin e temes mer aman lol ( me siguri Mod Mina qe do hakmerret ne nje fare menyre nga padrejtesite shekullore ndaj seksit te dobet lol)
    Ndryshuar për herë të fundit nga AgainstAllOdds : 23-11-2004 më 17:44
    ...

  6. #6
    süsses Mädchen Maska e Pink^ Pearl
    Anëtarësuar
    01-11-2004
    Vendndodhja
    .
    Postime
    240
    U see..
    eshte njecike kontroversiale kjo ceshtje sepse femrat mund te mirembajne familjen por duke qene se jane ato qe lindin femije , sepse meshkujt nuk mund ta bejne dot kete gje eshte nje paragjykim i pergjithshem perderisa ajo e lind femijen duhet te kujdeset per te , ti jape qumesht , ta nderroje etj etj , mirpo sic kemi pasur rastin te shohim kendej nga bota perendimore se ne shqiperi kurre sme kane zene syte , kemi pare meshkuj apo baballare qe marrin femijet e tyre ne krahe i cojne gjithandej i nderrojne pelenat , i ushqejne etj etj , eshte me interes te pyesim veten , a do te ndodhi ne Shqiperi nje gje e tille apo te vazhdojne te enderrojme me sy hapur ne qe nje dite meshkujt dhe femrat do trajtohen njelloj ...

  7. #7
    i/e regjistruar Maska e R2T
    Anëtarësuar
    18-04-2003
    Postime
    1,061
    Citim Postuar më parë nga Pink^ Pearl
    Disa kompani te cilat punesojne nje femer e dini se c'bejne para se ta marrin ne pune ate femer , e detyrojne te firmose nje kontrate e cila thote qe
    "Nese kjo femer gjate kursit te kohes qe eshte e punesuar nga kjo kompani ngel me barre , duhet ti japi te drejten atyre ti kerkojne te gjitha parate qe ti rimbursoje ata per aq para qe kane harxhuar te trajnojne ate , apo shpenzime te tjera qe kane te bejne me punesimin e saj ...."

    Mendoj qe eshte vertete budallallek si duhet nje femer te planifikoje qe te mos ngele me barre gjate asaj periudhe , sepse i harxhonka para asaj kompanie pasi nuk eshte e denje te punoje , gjate periudhes se mos prezeces se saj ..
    Ti po mendon si femer, por mendo nje here si biznesmen. Keto kontrata nenshkruhen ne industrite e specializuara. Ne keto industri biznesi harxhon duke te paguar rrogen gjate trainimit (qe ne industrine e specializuar varjon nga 2-6 muaj) pra si fillim $8,000 (rroga e 2 muajve, mos flasim per 6). harxhon duke terhequr nga detyrat e perditshme ate qe po te meson ty (dhe $8,000) te tjera. Harxhon qe te inkuadron ne sistemin e pageses dhe sistemin kompjuterik te firmes $500. Harxhon ne materialet mesimore dhe kurse (duke supozuar qe nje liber varjon nga $30-$100) po i fusim dhe $200. Harxhon nepermjet reklames qe ka bere per te te punesuar ty,( Monster.com, gazeta, revista, tv) shtoi nje $200. Nuk po flas ketu per harxhimet qe mund te kesh per referime nga agjencite, qe i kushtojne kompanise gjysmen e rroges tende vjetore pra dhe nje $25,000 te tjera. Por mbi te gjitha, dhe kjo nuk ka para ta bleje, ka harxhuar kohen qe te ka dedikuar ty. Kete kohe nese do ja kishte dedikuar dikujt tjeter para 2-3 muajsh, dhe jo ty sot nuk do ishte ne kete pozite. Sic e shef dhe vete cmimi i trajnimit te dikujt varjon nga $15,000 ne $50,000, ne keto lloj industrish. Cfare pret ti, qe kompania te te hapi deren e tete thote, posi jo ik se s'ka problem? Biles po deshe hec e provojme prape vitin tjeter? Biznesi nuk eshte bamiresi. Dhe une i jap shume te drejte atij Antarit te parmalentit ne fjalen qe tha. Keto lloj biznesesh nuk mund te rrezikojne duke ofruar vende per femra te moshes 18-45 vjec. Nese do zgjidhje midis mos-punesimit te se gjitha femrave te kesaj moshe, apo rikthimit te parave te harxhuara nga vetem ato femra qe ngelen me barre, besoj se kjo e dyta eshte me e drejte. Biles dhe si femer ti duhet ta kuptosh logjiken e kesaj kontrate. Keshtu nuk futen te gjitha ne te njejtin thes.
    Postimi i mesiperm nuk shpreh detyrimisht opinionin e autorit mbi temen e ngritur.

  8. #8
    süsses Mädchen Maska e Pink^ Pearl
    Anëtarësuar
    01-11-2004
    Vendndodhja
    .
    Postime
    240
    Per mendimin tim biznesi sot eshte nje kthyer ne nje si tip sistemi socialist ku te gjithe rregullat duan ti bejne ata , po nese ajo femer i hedh ne gjyq ata per kete atehere jam e sigurt qe nje debat i madh feminist do ishte perhapur , dhe nuk mund te them qe njera apo tjetra pale s'kane te drejte , por ajo kompani me mire mos e marri ne pune fare se sa ti veje detyrime te tilla qe cenojne vendimet me personale te nje njeriu ...
    Gjithashtu do te thosha qe dolem prape tek ajo qe femrat nuk eshte se nuk jan aq te zgjuara se sa meshkujt perkundrazi i kan te njejtat cilesi vetem se perparimi i tyre ne shoqeri kalon ne pengesa te paimagjinueshme sic eshte dhe rasti me ciper .....

  9. #9
    Perjashtuar
    Anëtarësuar
    23-11-2004
    Vendndodhja
    us
    Postime
    1
    in my line of work they get paid the same but it shouldn't be that way because women cannot carry their own weight.

    me falni per fjaline e gjate anglisht se spo me vinin dot fjalet ne shqip

  10. #10
    i/e regjistruar
    Anëtarësuar
    19-06-2004
    Postime
    6,061
    Citim Postuar më parë nga AgainstAllOdds
    Ok fellas , meqe ka plase muhabeti i pares dhe i te drejtave dhe lirive te njeriut , atehere kisha nji pytje per ju...Pse zakonisht femrat paguhen me pak se meshkujt ?
    Te gjithe jemi koshiente qe zakonisht burri eshte ai qe sjell me shume para ne shtepi (ka edhe raste te kunderta por kjo eshte e zakonshmja )
    Nese te dy punojne ne te njejten pune , mashkulli ka premisa per tu paguar me teper ose te fitoje vendin e punes me perpara nese jane ne te njejtin nivel te plotesimit te kritereve qe kerkon punesimi ! Atehere pse ndodh kjo diference vleresimi ? ( ketu s'po flasim vetem per shqipot pasi ky fenomen eshte i dukshem kudo )
    Ok pra , shprehni mendimet dhe argumentat tuaja !
    Ju femrat keni rast te ngrini zerin tuaj kunder padrejtesive mashkulloro-shekullore , ndersa ne meshkujt kemi rast te vertetojme edhe nji here qe fjalet e shumta jane fukarallek , veprat jane ato qe kane rendesi

    p.s Kalto , kjo tema ktu eshte thjesht per kyltyre por just in case , i'm wearing a bulletproof
    diskriminimi gjinor ne te ardhurat qendron kudo dhe po sjell nje rast nga italia qe mbahet si vend ku nuk shkelen te drejtat e femres

    ne olimpiaden e fundit ekipi i femrave (tenisit) te italise zuri nje vend nderi nuk me kujtohet mire por zuri nje nga tre vendet e para , dhe nga federata e sporteve te italise ketij ekipi femrash qe zuri vend nderi, i dha apo me sakte i takonte edhe nje shperblim ne para , gje qe ky ekip e mori padyshim , por..........

    problemi ishte se kjo federate sportesh italiane maskiliste kishte nje ligj ose nen quajeni si te doni ju , qe tregonte qarte diskriminimin midis sekseve qe behet edhe ne nje vend te ashtuquajtur te avancuar si italia

    ne kete ligj te federates italiane te sporteve padrejtesia gjinore qendronte ne faktin se per te njejtin vend nderi ne olimpiade ekipi i femrave merte nje shperblim me te vogel se ai i meshkujve , pra nese ne kete vend nderi ne olimpiade do kishte dale ekipi i meshkujve te italise shuma e parave e caktuar nga federata italiane e sporteve ishte me e madhe se ajo e femrave

    diskriminim me te qarte gjinor alla maskilist si ky qe tregova nuk ka , dhe kjo behet ne nje vend te ashtuquajtur demokratik ku mburren se nuk behen diskriminime midis sekseve

    raste te tjera nga jeta e perditshme ketu ne itali ka sa te duash por po i lej per ne temat e tjera

Faqja 0 prej 2 FillimFillim 12 FunditFundit

Tema të Ngjashme

  1. Ja sa janë rrogat e Sejdiut, Thaçit dhe Krasniqit
    Nga Sabriu në forumin Tema e shtypit të ditës
    Përgjigje: 26
    Postimi i Fundit: 11-04-2009, 18:04
  2. Gjykata liron shqiptarin, dyshohej se vodhi rrogat e një kompanie !
    Nga White_Angel në forumin Aktualitete shoqërore
    Përgjigje: 0
    Postimi i Fundit: 11-05-2005, 18:05

Regullat e Postimit

  • Ju nuk mund të hapni tema të reja.
  • Ju nuk mund të postoni në tema.
  • Ju nuk mund të bashkëngjitni skedarë.
  • Ju nuk mund të ndryshoni postimet tuaja.
  •